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Cette page regroupe mes démarches lors de mes recherches d'emplois et de stages.

Second emploi en juin 2012

Le bandeau de recherche d'emploi

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Votre entreprise recrute ?

Je recherche un emploi en tant que DBA Oracle junior ET/OU ingénieur système Linux à Strasbourg.

Description de ma recherche

Mon souhait est de trouvé un emploi à Strasbourg dans une société qui me permettra :

  • de monter en compétence dans le monde de la gestion des données ;
  • d'évoluer vers un poste ayant plus de responsabilité d'ici 2/3 ans.

Lettre de motivation

Madame, Monsieur,

Actuellement en poste à Thales Services, société d'infogérance de systèmes critiques, je souhaite déménager à Strasbourg pour la rentrée 2012. Vous trouverez en pièce jointe mon CV ainsi qu'un résumé de mon parcours professionnel ci-dessous.

Dans une structure sans cesse grandissante, je suis monté en expertise sur différents postes.
Dans un premier temps, j'étais principalement en charge de gérer le déploiement d'une solution de sauvegarde sur tous les sites distants des sociétés Thales en France (Avamar d'EMC : 200To). Mon expertise des systèmes s'est également développée lors de la résolution d'incidents, de la mise en production de nouveaux systèmes et d'astreintes 24/24 sur les environnements les plus critiques.
La réussite du projet de sauvegarde et ma très bonne connaissance des environnements m'ont permis de prendre la tête d'une équipe de 5 personnes en charge des demandes système de nos clients. C'est à cette occasion que j'ai mis en place différents processus visant à atteindre les objectifs de niveau de service et à réduire le temps de résolution et le nombre d'incidents. Cette fonction a aussi développé mon relationnel avec nos clients et les responsables de service sur toute la France.
Après avoir mis en place une équipe qui a atteint ses objectifs, j'ai demandé à être affecté à un projet. C'est ainsi que j'ai participé à la phase de réversibilité d'un nouveau client bancaire en tant que leader du pôle système. Ce projet m'a beaucoup apporté :

  • du relationnel : premier travail en direct avec un client extérieur et donc une pression bien supérieure ;
  • de la technique : virtualisation d'un environnement dual building en production (50 Windows sur 6 ESX VMware / 6 LPAR AIX sur 2 Power 740) ;
  • de l'organisationnel : gestion d'une grosse charge, des livrables et des nombreuses prestations tout au long du projet ;
  • de l'implication : la réussite du projet est due à l'implication personnelle des principaux acteurs.

Après cette transition et en l'absence d'un nouveau projet, j'ai souhaité passer au poste de DBA. Ce changement de poste avait pour but de stimuler mon envie d'apprendre et de maitriser de nouveaux produits. Depuis février, je suis donc en charge de l'administration des bases de données du data center. Avec une formation et entouré de 5 personnes ayant plus de 15 années d'expertises, je suis de plus en plus autonome et productif sur mon poste.

Particulièrement intéressé par ce poste et persuadé que mes compétences sauront servir votre entreprise, je souhaite vous rencontrer pour démontrer ma motivation. Je vous prie d'agréer, Madame, Monsieur, l'expression de mes sentiments distingués.

Contenu de certaines formations

Détail de la formation Oracle Database 11g Administration Workshop I.

Détail de la formation EMC Avamar Administration.

Premier emploi en juillet 2009

Un premier emploi après mon stage à Orange Business Services.

Le bandeau de recherche d'emploi

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Votre entreprise recrute ? Je recherche un emploi en ingénierie des systèmes et des réseaux.

Voir mon CV ou la page de suivie.

Ma recherche

Pour ce premier emploi, je recherche un poste de niveau ingénieur en rapport avec les Systèmes et réseaux. Je suis intéressé par de l'architecture, des responsabilités, de l'exploitation sur un environnement mixte (Pas que de l'open source, mais pas non plus que du propriétaire.). J'aime les entreprises qui ont gardé de l'humanité et qui ne prennent pas leurs collaborateurs pour des pions.

Voici ce qu'elle a donné :

Liste des entreprises contactées ou qui m'ont contacté.
Entreprise Contact Type Date de contact Retour et statut
digitalmedia.fr - Rennes A. Papazoglou Poste : Responsable Exploitation 15/05/2009
  • Réponse le 20/05/2009
  • Entretien le 25/05/2009 avec A. Papazoglou à 18h15
  • Entretien le 08/06/2009 avec J. DENIS à 18h00
  • Offre le 15/06/09, réponse avant le 19/06/2009.
Thales - CHOLET Poste : Ingénieur Système - Sauvegarde - Stockage 22/05/2009
  • Entretien le 05/06/2009 à 15h avec P. GOUJON à Cholet.
  • L'entretien s'est bien passé, réponse semaine 24 des R.H.
  • Contact R.H. de JACOBI le 08/06/2009 pour un entretien téléphonique.
  • Entretien téléphonique avec Mmd JACOBI le 11 juin à 16h45.
  • Offre le 12/06/2009, réponse avant le 19/06/2009.
IT&Labs - Rennes
  • E. ROUSSIA
  • Embauche de fin de stage
09/06/2009
  • Entretien pour une éventuelle suite, proposition semaine 25.
  • Offre pour deux postes : Rennes et St Malo.
Cabinet FREMONT CONSULTANTS pour Vialis - Colmar Poste par l'apec : Ingénieur Réseaux/Télécoms H/F 18/05/2009
  • Contact de Mmd FREMONT le 28/05/2009
  • Entretien le 12 juin à 16h près de Mulhouse avec Mmd FREMONT.
  • Fin de la sélection le 19/06/2009, entretien R.H. début juillet si retenu.
Afone - Angers C. THETAS Proposition depuis Monster : Ingénieurs Réseaux 20/05/2009
  • Offre Ingénieurs Réseaux par courriel de C. THETAS (R.H.) le 20/05/2009
  • Demande de renseignements à C. THETAS sur le poste le 20/05/2009
  • Description de l'offre reçue le 25/05/2009 par C. THETAS
  • Envoie CV et dossier de compétences le 25/05/2009 à C. THETAS
IPSIS - Rennes S. OGER Proposition depuis Monster 19/05/2009
  • Message de S. OGER (R.H.) le 21/05/2009 pour avoir plus d'informations sur mon profil
  • Rappel le 22/05/2009 de S. OGER (R.H.) et prise d'un RDV le 27/05/2009 à 17h45 avec R. Cuculi et A. Adam
  • Entretien le 27/05/2009 à 17h45 avec R. Cuculi, débriefing de mon dossier prévu le 28.
AUSY - Rennes F. MEINGAN Proposition depuis Monster 11/05/2009
  • Entretien téléphonique avec F. MEINGAN (R.H.) le 11/05/2009
  • Entretien avec M. COCHET (Commercial) le 13/05/2009
  • Entretien avec Mlle. DUTHEIL (Commercial) le 19/05/2009
Alten - Ouest cv.alten-ouest@alten.fr
  • Candidature spontanée
  • Contact depuis Monster de C. Bourdin (RH IDF)
  • 22/05/2009
  • 27/05/2009
  • Réponse à C. Bourdin le 27/05/2009 avec prétentions, mobilité et dossier de compétences
  • Réponse de C. Bourdin le 27/05/2009 qui transfert mon dossier vers les RH de l'ouest.
  • Contact de C. Le Goff (RH Nantes) le 27/05/2009, prise d'un RDV le 05/06/2009 à 18h00 avec A. SUIRE à Nantes.
  • L'entretien s'est bien passé. Mon profil est proposé à LaPoste.
  • Demande de disponibilité pour un entretien avec le directeur d'agence le 15/06/2009, demande de le faire par téléphone.
System U - Nantes
  • Cabinet Evolution RH
  • M. Tsehoilam
  • J. Le Moing
  • Poste : INGENIEUR SYSTEMES ET RESEAUX H/F
  • Candidature spontanée
  • Candidature spontanée
22/05/2009
  • Réponse de J. Le Moing le 27/05/2009 : pas de poste disponible sur ce profil.
  • Appel de M. TSEHOILAM le 05/06/2009, entretien le 08/06/2009 à 10h avec E. GOUIN
  • L'entretien s'est bien passé, une autre personne avec 2 ans d'expérience les intéresses. Elle transmet mon dossier aux personnes techniques qui choisiront de faire un entretien ou non.
  • Contact de M. TSEHOILAM le 09/06/2009, demande d'entretien technique : demande de la possibilité d'un entretien téléphonique.
gfi - Ouest gfi.ip.ouest.recrutement@gfi.fr Candidature spontanée 15/05/2009
teamlog - Nantes nantes.candidature@teamlog.com Candidature spontanée 15/05/2009
Tryade - Nantes info@tryade.fr Candidature spontanée 15/05/2009
Euro Information Développements - Strasbourg Candidature depuis Monster : Informaticien Réseau / Télécom 19/05/2009
Devoteam :
  • Paris
  • Rennes
  • Candidature depuis Monster : Ingénieur supervision open source
  • Candidature depuis Monster : Ingénieur systèmes, réseaux et sécurité
  • 20/05/2009
  • 26/05/2009
Oceanet Technology - Nantes/Rennes contact@oceanet-technology.com Candidature spontanée 22/05/2009
linkbynet - Nantes Candidature spontanée 22/05/2009
Proservia - Ouest G. Lebozec et Recrutement Ouest Candidature spontanée 22/05/2009
Viveris - France Candidature spontanée 22/05/2009 Contact le 3/06/2009, recrutement sur profil, mais systèmes et réseaux uniquement en IDF. Contacter si je n’ai rien trouvé.
capaciti - Ouest D. Stephan Candidature spontanée 22/05/2009
hardis - France hardis.fr Candidature spontanée 25/05/2009
  • Accusé de réception le 26/05/2009
neo-soft - France DRH Candidature spontanée 26/05/2009
claranet - France Candidature spontanée 26/05/2009
niji - Rennes Candidature spontanée 25/05/2009
http://www.dsmi.fr - Nantes Candidature spontanée 28/05/2009
AKKA Informatique & Systèmes - Rennes/Nantes Candidature spontanée 20/05/2009 Contact de V. LE CLEZIO le 28/05/2009 pour poste/salaire/mobilité, réponse le 28/05/2009
SII - ouest Contact depuis LesJeudis le 29/05/2009 29/05/2009
  • Message et courriel de J. Robin le 29/05/2009 à 17h30
  • Envoie d'un courriel le 29/05/2009 à 19h. Dois rappeler.
DCNS - France C. Cavalliere Candidature spontanée 25/05/2009 03/07/2009 pas de poste pour mon profil.
materiel.net - Nantes cv@materiel.net Poste : administrateur systèmes et réseaux 15/05/2009 Poste déjà pourvu.
IGEFI - Luxembourg D. ANTALO du cabinet 2A Conseil Proposition depuis Monster : "Administrateur Système" 19/05/2009
  • Offre par courriel pour un poste au Luxembourg le 19/05/2009
  • Envoi de mon dossier de compétence le 20/05/2009
  • Réponse négative de IGEFI qui me trouve "un background Universitaire insuffisant"
Légende
Offre faite.
  • Premier contact fait : en attente d'une réponse ;
  • En attente du client ;
  • En attente d'une réponse à un appel d'offres.
Réponse négative.

Résultat

Malgré la frilosité des entreprises, j'ai eu trois offres dont seulement une de type SSII. Le contexte économique n'empêche donc pas les entreprises économiquement stables, avec des objectifs fondés sur leur besoin, de recruter, et cela, à un salaire dans la norme.

J'ai donc eu la chance de pouvoir choisir entre différentes offres :

  • SSII : IT&L@bs
  • PME : Digital Media
  • Multinationale : Thalès

Malgré mon envie de travailler dans une PME, j'ai choisi la multinationale pour les raisons suivantes :

  • L'opportunité de rentrer dans une entreprise reconnue pour la qualité de son travail ;
  • Le salaire qui permet de bien commencer sa vie de travailleur ;
  • Le fait de travailler dans un service d'une trentaine de personnes et d'être dans une équipe de 6 personnes ;
  • La chance de pouvoir intervenir sur de grosses technologies peu répandues en France ;
  • La carte de visite Thalès pour plus tard